Services aux particuliers

Services aux entreprises

Accumulation de la richesse

Régimes d'avantages sociaux

Planification successorale


  • Assurance-vie
  • Remplacement du revenu en cas d’invalidité
  • Élimination d’hypothèque
  • Assurance maladies graves
  • Régimes enregistrés d’épargne-études (REEE)
  • Soins de longue durée
  • Planification de la retraite
personal

Pour de plus amples informations sur nos services, S.V.P. nous contacter

Services aux entreprises


  • Financement pour partenariat – Achat-vente
    Contrats
  • En cas de mortalité
  • En cas d’invalidité
  • En cas de maladie grave
  • Financement pour le rachat des actions du vivant d’un actionnaire
  • Protection de prêts d’entreprise
  • Couverture pour cadre-clé
    • En cas de mortalité
    • En cas de maladie grave
  • Investissement à imposition reportée pour cadre
  • Planification de la relève d’entreprise
  • Plans d’investissements corporatifs exonérés d’impôt – à impôt différé
  • Assurance frais généraux
  • Rapatriement de fonds de l’étranger
coporate

Pour de plus amples informations sur nos services, S.V.P. nous contacter

Accumulation de la richesse


  • Évaluation de la tolérance à l’égard du risque
  • Régime enregistré d’épargne-retraite – REER
  • Fonds enregistrés de revenu de retraite – FERR
  • Fonds de revenu viager (FRV)
  • Compte de retraite immobilisé (CRI)
  • Placements et épargnes hors REER – Placements à imposition différée
  • Rentes
  • Fonds distincts
  • Créer des économies à l’abri des créanciers
  • Certificats de placement garanti (CPG)
  • Régime de retraite individuel (RRI)
wealth

Pour de plus amples informations sur nos services, S.V.P. nous contacter

Assurance collective


  • Assurance vie, mort accidentelle
  • Assurance vie pour personnes à charge
  • Régime d’invalidité de courte/longue durée
  • Protection du revenu
  • Soins de santé, soins dentaires
  • Assurance contre les maladies graves
  • Des régimes innovants intégrant les prestations gouvernementales, afin de générer des économies pour votre entreprise
  • Planification participative visant l’amélioration de la sinistralité, et ultimement, réduire et ou éliminer l’augmentation des primes au renouvellement
  • Programme d’avantages sociaux à la carte. Consacrez vos fonds aux avantages voulus par vos employés
  • REER collectifs
  • Régimes de pension enregistrés
  • Régimes de participation différée aux bénéfices
  • Régimes volontaires d’épargne-retraite (RVER)
  • Comptes de dépenses pour soins de santé
employee

Pour de plus amples informations sur nos services, S.V.P. nous contacter